工会是中国共产党领导人自愿结合的工人阶级群众组织，是中国共产党联系工人的桥梁和纽带。在这种环境下，单个雇主无法应对强大的雇主，从而诱发工作浪潮，进而催生工会组织。特别是在涉及员工具体利益的改革过程中，工会组织积极调查研究，反映员工的意见和要求，协助党和政府开展各项工作，处理和协调各方面的利益关系，确保改革的成功，在改革和做好大中型企业、转变企业经营机制的过程中具有重要意义。

什么是工会

工会为工人提供了平等参与劳动关系的机会。通过谈判，工人们可以在工会的组织下集体行动，达成与雇主的协议。在工作条件、工资、福利待遇等方面，工会可代表工人进行谈判，确保工人权益得到保障。这一平等地位使工人能够真正参与劳动关系的决策，而非被动地接受雇主的安排。第二，工会为工人提供了更好的薪水和福利待遇。通过与雇主的谈判，工会获得了医疗保险、养老金制度、带薪休假等诸多福利待遇的提高。同时，工会还为工人提供了更高的最低工资标准，以确保工人获得合理的收入。工会的存在使雇主不得不更加关注和照顾工人的需求，从而促进公平和正义的劳动环境。另外，工会还通过培训和教育，提高了工人的整体素质。协会为工人提供各种培训课程和工作坊，帮助他们提高技能和知识水平。这类培训课程能教授工人新技能，使他们在工作场所更具竞争力。

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